Proškolení zaměstnanců je součástí energetického
managementu a rozhodně se nemusí jednat jen o další z nudných a povinných
školení.
Přednáška
pro zaměstnance by se měla sestávat z jednoduchých tipů, které využijí i
ve své domácnosti – zbytečně nesvítit, nepřetápět, větrat krátce, ale
intenzivně, nebo nenechávat zbytečně zapnuté spotřebiče.
Zaměstnanci by taktéž měli projít školením správného
používání technologií, pokud je jimi budova vybavena nebo dojde k jejich změně.
Tato školení je
vhodné pravidelně opakovat, případně doplnit informačními tabulkami u
jednotlivých spotřebičů.
Přes 60 % občanů využívá ke své dopravě hromadné prostředky. Aktivnější využívání elektřiny v městské a příměstské dopravě je proto efektivní možností, jak snížit závislost na neobnovitelných zdrojích a redukovat uhlíkovou stopu. Svůj vozový park mohou obce rozšířit o elektrobusy nebo tramvaje. Stejně tak i postupný nákup nových dopravních prostředků a vyřazování těch nejstarších, které jsou zpravidla náročné na údržbu i na množství spotřebované energie, je správnou cestou.
Svou roli hraje také efektivní plánování jednotlivých linek hromadné dopravy. Jejich optimalizací lze ušetřit jako na energiích, tak i na množství...